ISO – Organización Internacional Para La Estandarización - Eadic

ISO – Organización Internacional Para La Estandarización

1. ISO 45001:2018

 

La norma ISO 45001:2018 Sistemas de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo, tiene el objetivo de prevenir los riesgos laborales, de seguridad (accidentes) y de salud (enfermedades).

ISO 45001:2018 está constituida conforme a la estructura de alto nivel, estructura que tienen todas las normas de gestión actuales, como ISO 9001 e ISO 14001, cuestión que las hace total y fácilmente integrables.

Adicionalmente la Norma ISO 45001:2018 tiene especial consideración en el análisis y comprensión del contexto de la organización y de sus partes interesadas, así como remarca la importancia en el liderazgo de la Dirección de la organización.

  • Organizaciones de todo tipo

Independientemente de su tamaño, tipo o naturaleza.

Están cada vez más interesadas en alcanzar y demostrar un sólido desempeño de la Seguridad y Salud en el Trabajo mediante el control de sus riesgos.

 

Un Sistema de gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo fomenta entornos de trabajo, seguros y saludables, al ofrecer un marco que permite a la organización identificar y controlar coherentemente sus riesgos de salud y seguridad, reducir el potencial de accidentes, apoyar el cumplimiento de las leyes y mejorar su rendimiento en general.

ISO 45001:2018
OHSAS – ISO

 

2. Diferencias entre ISO 45001 y OHSAS 18001

 

En marzo de 2018 se publicó la norma ISO 45001 2018, esto supuso que en marzo de 2021, todas las organizaciones que quisieran estar certificados en un sistema de gestión en seguridad y salud deberán tener implantado la ISO 45001/2018.

Aunque la diferencia más importante es que ISO 45001 cuenta con el apoyo de la OIT (Organización internacional del trabajo), mientras que la OHSAS nunca tuvo ese privilegio.

Las diferencias entre ISO 45001 y OHSAS 18001 son notables. La norma ISO 45001 incluye distintos cambios con respecto a su antecesora la OHSAS 18001; todos estos se pueden clasificar en dos tipos:

  • Cambios debidos a la adopción de Anexo SL: válidos para cualquier norma, estructura de alto nivel, contexto de la empresa, liderazgo, etc.
  • Cambios específicos: se aplican en el ámbito de la seguridad y salud en el trabajo. Se redefine el concepto de riesgo, lugar de trabajo y cambio en la visión del proceso de identificación de peligros.

 

3. Principales cambios

 

ISO 45001:2018
Contexto
ISO 45001:2018
Liderazgo

 

ISO 45001:2018
Planificación
Planificación

 

Apoyo
Apoyo

 

Operación
Operación

 

Evaluación

 

Mejora

 

Autor: José Emilio Calderón Ríos, docente del Máster Internacional en Seguridad y Salud en el trabajo y Prevención de Riesgos

 

 

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